Kom godt i gang med din kravspecifikation
[Guide] skabelon til kravspecifikation af rekrutteringssystem
Der mange ting, som du og din virksomhed skal forholde sig til, når i skal til at anskaffe et nyt rekrutteringssystem. For de fleste virksomheder er dette et forberedende arbejde, som kan tage lang tid. Der er nemlig mange behov, krav, detaljer mv., som skal kortlægges.
Denne skabelon lister de vigtigste punkter i en kravspecifikation, og du kan bruge skabelonen frit og arbejde videre ud fra den, så den kommer til at dække dine konkrete behov. Tilføj f.eks. flere leverandører, specificér krav og felter, som det giver mening.
Kender du til nedenstående spørgsmål?
-
Understøtter systemet specifikke funktioner?
-
Tilbyder leverandøren nok support for at imødekomme mit behov?
-
Hvilken teknologi skal rekrutteringssystemet bygge på?
-
Hvordan specificerer jeg krav til leverandøren ift. erfaring, udvikling, skaleringsmuligheder, it-sikkerhed mm.?
-
Hvordan implementeres rekrutteringssystemet og hvordan er processen?
Om Talentech
Talentech kombinerer det bedste fra de 4 førende og innovate HR tech virksomheder: HR Manager, ReachMee, Talmundo og Webcruiter.
Vi tænker stort med vores skalerbare løsninger, som understøtter alle stadier af talentrejsen fra rekruttering til onboarding og talent management.
Skab din egen talentplatform, Strømlin med digitale og automatiserede HR-processer og Skalér din løsning efter behov sammen med Talentech.