Med medarbejderhenvisninger kan du på en let og sjov måde spare tid og penge i dine rekrutteringsprocesser.

[Tjekliste] Fordelene ved at bruge medarbejderhenvisninger

I 2020 oplevede vi et arbejdsmarked, der var præget af stor mobilitet blandt talenter. Men manglen på kvalificerede ansøgninger er i dag blevet en udfordring i mange rekrutteringsprocesser.

En måde at arbejde mere proaktivt og langsigtet på, er at bruge medarbejderhenvisninger. Et digital og automatiseret system til medarbejderhenvisninger hjælper dig med at opbygge en talentmasse, styrke jeres employer brand og spare både tid og penge, når du rekrutterer.

Men er medarbejderhenvisninger noget, der passer til din virksomhed?

Med denne tjekliste hjælper vi dig med at stille dig selv en række spørgsmål, der kan hjælpe dig med at få svaret på det spørgsmål.

Om Talentech

Talentech kombinerer det bedste fra de 4 førende og innovate HR tech virksomheder: HR Manager, ReachMee, Talmundo og Webcruiter.

Vi tænker stort med vores skalerbare løsninger, som understøtter alle stadier af talentrejsen fra rekruttering til onboarding og talent management.

Skab din egen talentplatform, Strømlin med digitale og automatiserede HR-processer og Skalér din løsning efter behov sammen med Talentech.